BEIJING, 20 mar (Xinhua) — Las autoridades chinas dieron a conocer un paquete de medidas pol\u00edticas para promover el empleo de los graduados universitarios y otros grupos j\u00f3venes, de acuerdo con una circular publicada hoy viernes. La circular, emitida conjuntamente por el Ministerio de Recursos Humanos y Seguridad Social y el Ministerio de Hacienda, llama a realizar esfuerzos para aprovechar el potencial de empleo de las empresas l\u00edderes y de las peque\u00f1as y medianas empresas que utilizan tecnolog\u00edas especializadas y sofisticadas, especialmente en sectores como la manufactura avanzada y los servicios modernos. Se indica que las pol\u00edticas, incluyendo subsidios para seguros sociales y reducciones de impuestos y tasas, deber\u00edan aprovecharse mejor para alentar a las empresas a contratar a m\u00e1s graduados universitarios. El documento subraya la necesidad de intensificar la formaci\u00f3n laboral e implementar un plan de reclutamiento de pasant\u00edas. Tambi\u00e9n llama al desarrollo de programas de capacitaci\u00f3n en campos emergentes de nuevas fuerzas productivas de calidad, como la inteligencia artificial, los veh\u00edculos de nueva energ\u00eda y la econom\u00eda de baja altitud. El apoyo se fortalecer\u00e1 para grupos clave, incluyendo hogares que reciben subsidios de subsistencia, familias sin miembros empleados, familias en riesgo de volver a caer en la pobreza y los graduados desempleados con discapacidad de este a\u00f1o, seg\u00fan el documento. China tiene como objetivo mantener la tasa de desempleo urbano calculada mediante encuesta en alrededor del 5,5 por ciento y crear m\u00e1s de 12 millones de nuevos empleos urbanos este a\u00f1o, seg\u00fan el informe sobre la labor del Gobierno de este a\u00f1o. Fin<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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